Stellenbeschreibung
Pflegefachkraft (m/w/d) / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Für unsere Rehabilitationseinrichtung zur ganztägigen Behandlung Abhängigkeitserkrankter (GARS) suchen wir zum 01. Mai 2027 eine engagierte und verantwortungsbewusste Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits und Krankenpfleger/in (m/w/d) in Vollzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 38,5 Stunden/Woche.
Ihre Aufgaben
- In dieser vielseitigen und verantwortungsvollen Position übernehmen Sie insbesondere:
- Administrative Tätigkeiten, einschließlich der Kommunikation und Zusammenarbeit mit den Leistungsträgern, insbesondere der Deutschen Rentenversicherung
- eigenständige Organisation und Koordination interner und externer Abläufe
- Erstkontakt mit Interessentinnen und Interessenten sowie deren Beratung im Hinblick auf eine Entwöhnungsbehandlung
- Koordination der Aufnahmen für die ganztägig ambulante bzw. tagesklinische Sucht-Rehabilitation
- Aufbau und Pflege eines professionellen Netzwerks, insbesondere mit der Deutschen Rentenversicherung, Suchtberatungsstellen und weiteren Kooperationspartnern
- Durchführung spezifisch pflegerischer Tätigkeiten, insbesondere Drogenurinkontrollen und Blutentnahmen
- Mitwirkung an einem verlässlichen, patientenorientierten und strukturierten Behandlungsablauf
- Durchführung bzw. Vermittlung von Entspannungstechniken im Rahmen der Behandlung
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Freude an einer abwechslungsreichen Tätigkeit, die pflegerische, organisatorische und kommunikative Aufgaben miteinander verbindet
- Ein hohes Maß an Eigenständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick
Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
- Interesse an der Arbeit mit Menschen mit Abhängigkeitserkrankungen
- Wertschätzenden und professionellen Umgang mit Patientinnen und Patienten sowie Kooperationspartner
- Eine Zusatzqualifikation im Bereich Entspannungstechniken ist wünschenswert. Falls Sie diese noch nicht besitzen, unterstützen wir Sie gerne beim Erwerb einer entsprechenden Qualifikation.
Unser Angebot
- Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge (AVR)
- Ein organisatorisches und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
- Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jahressonderzahlung
- Prämie für das Einspringen bei einem Personalengpass
- Deutschlandticket als Jobticket
- Bike-Leasing
- Kostenloser Parkplatz
Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen.
Auf einen Blick
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