Stellenbeschreibung
Was geben wir Ihnen....
ein engagiertes Mitarbeiterteam sowie eine offene Arbeitsatmosphäre
die Verantwortung für unsere Senioren und unser Mitarbeiterteam
- Gestaltungs- und Handlungsfreiräume
- faire und tariforientierte Entlohnung
variable Beschäftigungsmodelle in Teil- und Vollzeit
- Möglichkeiten zur individuellen persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- entwickeln und gestalten Sie mit uns unser Unternehmen, bringen Sie sich ein
- Was können Sie für uns tun....
- übernehmen Sie die Verantwortung für die Leitung eines Wohnbereiches
- leben Sie unsere Philosophie und unser Leitbild, Pflege- und Wohngruppenkonzepte
- Planung und Koordinierung der Pflege- und Leistungsplanung, der Mitarbeitereinsätze sowie deren kontinuierliche Fortbildung
- Umsetzen von Qualitätsstandards und Abläufe und für deren Einhaltung sorgen
Weiterentwicklung unseres QM-Systems
- Pflege einer engen Kooperation mit Geschäftsführung, Ärzten, Angehörigen und externen Partnern
- offen sein für Veränderungen und Vorangehen bei Weiterentwicklung unseres IT-Systems, Abläufen und Dokumentationsmethoden
- Was bringen Sie mit....
- eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte(r) Altenpfleger(in) oder Krankenpfleger(in)
- den Willen zur beruflichen Qualifizierung zur Wohn- oder Pflegedienstleitung, eventuell auch eine erfolgreich abgeschlossene Qualifizierung zur Pflegedienstleitung
- Verantwortungsbewusstsein, Sozialkompetenz und Teamfähigkeit aber auch Organisationstalent, Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
freundliches und kompetentes Auftreten
Belastbarkeit
- die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Qualifizierung
- EDV-Kenntnisse in MS-Office und einschlägigen IT-Systeme der Pflege
die Bereitschaft zur Dienstübernahme innerhalb des Teams
Führerschein Klasse B
- Ist es das was Sie suchen? Dann bewerben Sie sich!
- Wir freuen uns auf Ihre schriftliche aussagekräftige Bewerbung,
- gern auch per Mail an jobs@humania-pflegedienst.de oder unser
Auf einen Blick
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