Stellenbeschreibung
Sie möchten Teil eines Teams werden, in dem aus Überzeugung an Konzepten für guten Unterricht gearbeitet wird? Sie möchten junge Menschen auf ihrem Weg in die professionelle Pflege begleiten und ihnen helfen, in der Pflege kompetent und verantwortungsbewusst handeln zu können? Dann sind Sie bei uns richtig!
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St. Marien-Hospital gGmbH
- Hospitalstraße 44
- 52353 Düren
Ihre Aufgaben
- Sie arbeiten in einem rund 20-köpfigen Team. Ihr Arbeitstag beginnt bei Vollzeitanstellung um ca. 07:30 Uhr und endet gegen ca.16:00 Uhr oder nach individueller Absprache in Gleitzeit. Teile der Aufgaben können nach Absprache im Homeoffice gemacht werden
- Die Lernsituationen und Unterrichtseinheiten werden in kollegialer Zusammenarbeit entwickelt und evaluiert. Teamteaching und andere kooperative Arbeitsformen sind Bestandteil unserer Arbeit
- Sie gestalten aktiv die Umsetzung der theoretischen sowie der praktischen Ausbildung mit und begleiten unsere Schülerinnen in der Praxis
- Sie übernehmen die Leitung einer Klasse in der generalistischen Pflegeausbildung oder in der Pflegefachassistenzausbildung
Ihr Profil
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik (Bachelor/Master) oder eine vergleichbare Qualifikation. Sollte Ihr Studium noch nicht abgeschlossen sein, ist eine Anstellung u.U. ebenfalls möglich
- Wir wollen unsere Schüler:innen optimal auf ihren zukünftigen Beruf vorbereiten, deshalb wünschen wir uns von Ihnen ein professionelles und generalistisches Pflegebildungsverständnis
- Sie führen viele Prozesse eigenständig durch und benötigen dafür eine hohe Eigenmotivation, können selbstständig arbeiten und tauschen sich gerne mit Kolleg*innen im Team aus
- Sie bringen Freude an der Arbeit mit jungen Menschen mit und handeln verantwortungsbewusst
- Als Einrichtung eines katholischen Trägers wünschen wir uns von Ihnen, dass Sie eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten haben
Wir bieten Ihnen
Wertschätzende Arbeitsatmosphäre
Wir leben eine Schulkultur, in der alle im Team füreinander einstehen
Attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen
- Vergütung gemäß AVR-Caritas
- Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung
- Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
- Betriebsarzt
Auf einen Blick
Betriebliche Altersvorsorge
Tarifbindung
Flexible Arbeitszeiten
Prämie oder Bonus
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