Stellenbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Team eine stellvertretende Pflegedienstleitung (PDL, m/w/d) in Vollzeit.
Sie haben eine Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in? Vielleicht auch schon eine Weiterbildung zur Wohngruppenleitung oder Pflegedienstleitung?
Wir heißen Sie herzlich willkommen. Bewerben Sie sich
- Your Tasks
- Vertretung der Pflegedienstleitung bei deren Abwesenheit
- Sicherstellung eines reibungslosen Pflegeablaufs
Übernahme und Unterstützung bei der Dienst- und Urlaubsplanung
Kontrolle von Arbeitszeiten und Koordination des Personaleinsatzes
Mitwirkung bei der Tourenplanung
Unterstützung bei der Fortbildungsplanung und Organisation von Fortbildungen
Vorbereitung und Begleitung von Qualitätsprüfungen (MD, FQA)
- Durchführung interner Audits und Pflegevisiten
- Unterstützung bei Pflegegrad- und Begutachtungsfragen
- Mitwirkung bei Pflegekonzepten und Verfahrensanweisungen
Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
- Die grundsätzlichen Tätigkeiten einer Pflegefachkraft (QN4)
- Übernahme der QN4-Touren und der Schichtleitung
- Zusammenarbeit und Ansprechpartner für Bewohner, Ärzte, Therapeuten, Krankenkassen und Angehörige
Teilnahme an Besprechungen
Sie nehmen regelmäßig an Fortbildungsangeboten teil und entwickeln sich neugierig weiter
Our Expectations
- dass Sie mindestens eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpflegerin bzw. Altenpfleger haben.
- dass Sie bewohnerorientiertes Denken und Arbeiten und ein hohes Maß an Flexibilität und Engagement für Sie normal ist.
dass Sie Führungsstärke und Organisationstalent mitbringen
- dass Sie sicher kommunizieren und Entscheidungen treffen können
- dass Sie pflegefachlich auf dem aktuellen Stand sind
- dass Sie wirtschaftlich denken und handeln
dass Sie belastbar und konfliktfähig sind
dass Sie gerne Verantwortung übernehmen und selbständig und eigenverantwortlich im Team arbeiten. Sie sind gewissenhaft und belastbar. Sie sich in die Lebenswelt von alten und pflegebedürftigen Menschen einfühlen können und ihnen mit Respekt, Wertschätzung und Liebe begegnen.
dass Sie eine ethische Grundhaltung, die sich mit der christlich-spirituellen Prägung einer Ordensgemeinschaft in Übereinstimmung bringen lässt, haben.
What We Offer
die attraktive und sichere Vergütung nach AVR-Tarifvertrag einschließlich Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschlägen
Beschäftigung in Vollzeit
Jede Woche 2 Tage Freistellung für Ihre PDL-Aufgaben
Betrieblicher Altersvorsorge (Betriebsrente)
Urlaubs- und Weihnachtsgeld (Jahressonderzahlung)
- 30 Tage Urlaub nach Tarifvertrag (plus Zusatzurlaubstagen aus dem Schichtdienst)
- 24.12. und 31.12. sind tarifliche Feiertage
Abschluss einer Beihilfeversicherung (Krankenzusatzversicherung)
unsere Einspring-Prämie
unser Wellpass - damit Sie fit bleiben
einerqualifizierten und strukturierten Einarbeitung, auch mit eLearning mit SmartAware
Neu ab Herbst: Sprachgesteuerte Pflegedokumentation mit voize
- die Aufnahme in ein motiviertes Team mit einer angenehmen Arbeitsatmosphäre mit kompetenten Kolleginnen und Kollegen
- regelmäßigen Teamevents wie z.B. der Weihnachtsfeier und das Sommerfest, die unsere positive Teamkultur stärken.
- einem respektvollen Umgang auf Grundlage der Werte unserer Ordensgemeinschaft
Additional Information
Weiterbildungen z.B. zur Wohngruppenleitung oder Pflegedienstleitung sind willkommen.
Auf einen Blick
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