Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) in 70182 Stuttgart

🚀 OHNE PAPIERKRAM – kein Anschreiben und kein Lebenslauf.

Ihre Aufgaben als Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d)

Unterstützung und Stellvertretung der Pflegedienstleitung (PDL)

Übernahme der Touren zur Grund- und Behandlungspflege

Support bei der IT-gestützten Touren- und Personaleinsatzplanung inkl. Kontrolle

Datenpflege und Dokumentation in Medifox

Vorbereitung und Nachbearbeitung von Abrechnungen

Das bringen Sie idealerweise mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft in der Krankenpflege oder Altenpflege (3-jährig examiniert)
• Alternativ: Studienabschluss Pflege oder vergleichbare Qualifikation
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Verständnis von Kennzahlen sowie Controlling
• Routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln ist für Sie selbstverständlich
• Leitungskompetenz sowie Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
• Motivation, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit sind Ihre Stärken

Lass Sie uns schauen, ob wir zueinander passen

Jetzt in 60 Sekunden bewerben

✅ OHNE PAPIERKRAM – kein Anschreiben und kein Lebenslauf.

Was Sie noch über den Beruf als Pflegedienstleitung wissen sollten:

Was macht man als stellvertretende Pflegedienstleitung?

Als stellvertretende Pflegedienstleitung (stellv. PDL) unterstützt du die Pflegedienstleitung in der organisatorischen, fachlichen und personellen Führung des Pflegedienstes. Du bist Bindeglied zwischen Pflegepersonal, Pflegedienstleitung, Kunden, Angehörigen und externen Partnern.

Zu deinen Aufgaben gehören unter anderem

• Mitwirkung bei der Dienst- und Einsatzplanung
• Fachliche Anleitung und Unterstützung der Pflegekräfte
• Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität
• Mitarbeit bei Pflegevisiten, Fallbesprechungen und Dokumentation

Vertretung der Pflegedienstleitung bei Abwesenheit

Unterstützung bei Personalgesprächen, Einarbeitung und Teamentwicklung

Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und interner Standards

• Du arbeitest weiterhin nah an der Pflege, übernimmst aber zusätzlich Verantwortung in Organisation und Führung.
• Wo arbeitet man als stellvertretende Pflegedienstleitung?
• Stellvertretende Pflegedienstleitungen arbeiten je nach Trägerform in unterschiedlichen Einrichtungen, zum Beispiel:

ambulanten Pflegediensten

stationären Pflegeeinrichtungen (Pflegeheime)

teilstationären Einrichtungen (z. B. Tagespflege)

• Der Arbeitsalltag findet sowohl im Büro (Organisation, Planung, Dokumentation) als auch im direkten Kontakt mit Pflegekräften und Pflegebedürftigen statt. Je nach Einrichtung kann auch Außendienst, z. B. bei Hausbesuchen oder Pflegevisiten, dazugehören.
• Welche Voraussetzungen muss man als stellvertretende Pflegedienstleitung erfüllen?

In der Regel werden folgende Voraussetzungen erwartet

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in)

Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege

• Idealerweise erste Erfahrung in Organisation, Anleitung oder Teamkoordination
• Abgeschlossene oder begonnene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung bzw. Bereitschaft, diese zu absolvieren
• Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent und Kommunikationsstärke
• Wichtig ist nicht nur die formale Qualifikation, sondern auch die Motivation, Führungsverantwortung zu übernehmen und sich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln.
• Was verdient man als stellvertretende Pflegedienstleitung?
• Das Gehalt einer stellvertretenden Pflegedienstleitung hängt von mehreren Faktoren ab, unter anderem:

Art der Einrichtung (ambulant oder stationär)

• Region und Träger
• Berufserfahrung und Qualifikation

Umfang der Leitungsaufgaben

• In der Praxis liegt das Gehalt in der Regel über dem einer Pflegefachkraft und unter dem einer Pflegedienstleitung. Zusätzlich können Zuschläge, Sonderzahlungen, Fortbildungsangebote oder weitere Benefits hinzukommen.
• Wie kann man sich zur Pflegedienstleitung weiterbilden lassen?

Inhalte der Weiterbildung

• In den fachtheoretischen Lernbereichen beispielsweise
• Pflegewissenschaft und Pflegeforschung
• Gesundheitswissenschaft, Prävention und Rehabilitation
• Wirtschaftliche und rechtliche Grundlagen
• Führungsrolle und -aufgaben
• Grundlagen des Qualitätsmanagements
• Rechts- und Organisationsrahmen für die Personalführung
• Personalmanagement

Quelle: BERUFENET (https://web.arbeitsagentur.de/berufenet/)

• Doch nicht der richtige Job dabei?
• 🤷🏼 Macht nichts – wir haben noch weitere spannende Jobs für Sie: