Pflegehelfer (m/w/d)

Als Pflegehelfer:in bei kupfer & klee bist du eine zentrale Stütze in der alltäglichen Versorgung unserer Klient:innen. Du begleitest Menschen würdevoll durch ihren Tag, unterstützt sie in den Bereichen, in denen sie Hilfe brauchen, und gibst ihnen das wichtigste, was Pflege bedeuten kann: Zeit und ein vertrautes Gesicht. Du arbeitest eng mit den examinierten Pflegefachkräften zusammen, lernst von ihnen — und wir unterstützen dich aktiv darin, dich weiterzuentwickeln, wenn du das willst.

Minijob, Teilzeit oder Vollzeit

• Festanstellung · unbefristet
• Standort Göttingen

Faire Vergütung + Zulagen

In 60 Sekunden bewerben

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Wer wir sind

• Du baust mit, statt nur angestellt zu sein.
• Wir sind kupfer & klee — ein junges Pflegeunternehmen aus Göttingen. Im Team stehen erfahrene Pflegerinnen, die einen Arbeitgeber wollten, der das meint, was er sagt. Bis Ende 2027 wachsen wir auf über 50 Mitarbeitende.
• Parallel finalisieren wir unser erstes Haus in der Papendiek 24–26: 45 Plätze, kombiniert aus Senioren-Pflegewohngemeinschaft, seniorengerechtem Wohnen und Tagespflege mit 24 Plätzen — alles unter einem Dach.
• Wir sind ein Team aus Göttingen — und wir leben Nähe und Verbindlichkeit. Gegenüber unseren Klient:innen und gegenüber den Menschen, die hier arbeiten.

Deine Aufgaben

• Das machst du bei uns.
• Unterstützung bei der körperbezogenen Grundpflege unter Anleitung einer Pflegefachkraft (Körperpflege, An- und Auskleiden, Mobilisation, Nahrungsaufnahme)
• Förderung der Selbstständigkeit der Klient:innen: aktivierend pflegen statt nur ‚machen
• Begleitung im Alltag — Gespräche, Spaziergänge, Termine, Vorlesen, gemeinsame Mahlzeiten
• Beobachtung des Zustands der Klient:innen und Weitergabe relevanter Veränderungen an die Pflegefachkraft
• Hauswirtschaftliche Tätigkeiten in begrenztem Rahmen (Mahlzeitenvorbereitung, leichte Reinigung)
• Dokumentation der erbrachten Leistungen in unserer Pflege-App — wir leiten dich Schritt für Schritt ein

Einhaltung von Hygiene-, Arbeitsschutz- und Datenschutzstandards

Mitarbeit an einem freundlichen, respektvollen Team-Klima

• Aktive Beteiligung an internen Schulungen und Fortbildungen (durch uns finanziert)
• Bereitschaft, in Schichtdiensten zu arbeiten — wir nehmen Rücksicht auf private Verfügbarkeiten

Was du mitbringst

• Das wünschen wir uns von dir.
• Idealerweise eine Qualifikation als Pflegehelfer:in, Pflegeassistenz oder Betreuungskraft (§ 43b SGB XI) — ist nicht zwingend, kann mit unserer Unterstützung erworben werden
• Erste Erfahrung in Pflege, Betreuung, Hauswirtschaft oder verwandten Bereichen von Vorteil — auch Quereinsteiger:innen sind willkommen
• Empathie, Geduld und ein Gefühl für Würde im Umgang mit älteren oder pflegebedürftigen Menschen
• Verbindlichkeit und Zuverlässigkeit — unsere Klient:innen verlassen sich auf feste Bezugspersonen

Teamfähigkeit und Lust auf eine offene, ehrliche Kommunikation

• Sicherer Umgang mit Smartphone/Tablet — wir arbeiten volldigital, du brauchst keine Vorkenntnisse, aber die Bereitschaft, dich darauf einzulassen
• Bereitschaft zu Weiterbildung (Medikamentengabe, Erste Hilfe, Behandlungspflege LG 1 / 2) — wir zahlen
• Führerschein Klasse B von Vorteil (für Tourenfahrten in der ambulanten Pflege)
• Gute Deutschkenntnisse für Klient:innengespräche und Dokumentation

Was wir bieten

• Das gehört bei uns einfach dazu.
• Echte Benefits — keine Floskeln. Manches gibts ab Tag eins, manches kommt mit dem neuen Haus ab Herbst 2027.

Faire, transparente Einstufung — angelehnt an TVÖD

Faire, transparente Einstufung — mit Erfolgsbeteiligung.

Weihnachtsgeld

• Jährlich, fest zugesagt — kein Schönwetter-Bonus.
• 30 Urlaubstage
• Plus Wunschdienstpläne, die wir tatsächlich einhalten.
• 50 € steuerfrei monatlich
• Via Mitarbeiterkreditkarte — frei verwendbar.

Volldigitales Unternehmen

Pläne, Touren, Doku — alles in der App. Keine Zettelwirtschaft mit euregon snap

Kurze Entscheidungswege

Du redest mit der Geschäftsführung. Wirklich.

Moderne E-Auto-Flotte

Für deine Touren und für deine private Nutzung — dank E-Auto nur 0,25 % Versteuerung (100€ im Monat).

Quartalsweise Team-Events

Vier feste Termine im Jahr, an denen das Team zusammenkommt.

Altersvorsorge oder Jobrad

Du entscheidest, was zu deinem Leben passt — und wir bezuschussen 50 € monatlich.

Jobrad

Auf Wunsch zusätzlich oder als Alternative zur Altersvorsorge ab 12 Monaten Betriebszugehörigkeit.

Attraktive Dienstkleidung

Gut geschnitten, hochwertig, identitätsstiftend. Inklusive.

Kinder essen kostenfrei

Kinder unserer Mitarbeitenden erhalten bis 12 Jahren ab Herbst `27 kostenfreies Mittagessen bei uns

Bewerbungsprozess

• In vier Schritten zu uns.
• Verbindlich, schnell, persönlich. Keine endlosen Schleifen, kein Schweigen nach dem Bewerbungsknopf.
• 01

Erstkontakt

• Du füllst das Kurzformular aus, mailst Unterlagen oder rufst an.
• 02

Beschnuppern

• Binnen 2 Arbeitstagen rufen wir dich an. Erste Fragen, erste Eindrücke.
• 03

Kennenlernen

• Persönliches Treffen in Göttingen, Gehaltseinstufung, Team-Kultur, Einarbeitung.
• 04

Feedback

• Spätestens 2 Tage später: Vertrag — oder ehrliches Feedback.
• Klingt nach dir?
• Bewirb dich als Pflegehelfer.
• In 60 Sekunden geschickt — binnen 2 Arbeitstagen ein Anruf. Wir melden uns persönlich, kein Callcenter.